Dr Ibrahim Lokpo, DG de la #Réforme# administrative ''« Nous avons fait gagner 33 milliards de FCfa à l’Etat »

Chaque année, le président de la République décerne des prix lors de la Journée de l’excellence qui aura lieu aujourd’hui. Et c’est la direction générale de la réforme administrative et de l’informatisation qui a été désignée comme meilleure #administration publique# de Côte d’Ivoire en 2015.

Vous venez d’être désigné meilleure administration publique de l’Etat. Quels sont selon vous les critères qui ont milité en votre faveur ?

Pour remporter ce prix, il faut d’abord avoir une administration impartiale. Il faut qu’elle traite tous ses usagers sur le même pied d’égalité, qu’ils soient du même emploi ou pas, de la même région ou pas ou de religions différentes. Aussi, il faut éviter les déplacements inutiles des fonctionnaires. Mais, surtout traiter avec efficacité et efficience leurs dossiers. Il faut également éviter d’être budgétivore tout en permettant à l’Etat d’acquérir de la richesse.

Comment fonctionne exactement la direction générale de la réforme administrative et de l’informatisation ?

Elle a pour rôle de réfléchir aux moyens d’améliorer le service public. Elle doit trouver les réformes adéquates et les mener pour que le citoyen, l’usager de l’administration puisse en bénéficier et qu’il ait confiance en son administration en terme d’équité, de justice. Et comme aujourd’hui, on ne peut pas avoir une administration moderne, modèle, sans utilisation des TIC, notre direction a pour rôle d’émettre ces idées et veiller à ce qu’elles soient mises en œuvres en utilisant les Tics. Le Système de gestion des fichiers des agents de l’Etat  (Sygfae) est le résumée d’un ensemble de réformes et notre département en est la cheville ouvrière.

Les Ivoiriens sont-ils à l’aise avec les réformes que vous avez apportées dans votre département ?

Selon les sondages, 87% des fonctionnaires se disent satisfaits du Sygfae. Avant ce système, un fonctionnaire qui est admis à la Fonction publique était obligé d’attendre un an avant de recevoir  son premier salaire, après son arrêté de nomination. Parce que les salaires étaient à  Abidjan. Grâce à ce système, le fonctionnaire de Zuénoula peut se rendre au Trésor de la ville. C’est à au moins 70% des fonctionnaires qu’on évite de se déplacer ainsi. Deuxième atout du Sygfae : c’est ce que nous appelons, la saignée des deniers publics. Avant ce système, les fonctionnaires véreux ou pas, voyaient leurs dossiers introduits à la Solde pour être ensuite payés. Certains n’existaient même pas. Avec le Sygfae, tout ceci est terminé. Nous avons de ce fait empêché à l’Etat de dilapider 33 milliards de FCfa. Là où certains fonctionnaires ou agents appauvrissent l’Etat, ce système lui permet d’économiser. C’est une révolution et une évolution que le président de la République apporte. Il y a aussi la célérité dans le traitement des dossiers qui a joué en notre faveur. Là où il y avait 50 personnes pour traiter 100 dossiers, nous avons 5 fonctionnaires désignés pour cette tâche. Le 1^er mai, lorsque le chef de l’Etat a demandé que les salaires des fonctionnaires soient débloqués à la fin du mois, il a fallu le Sygfae pour traiter les dossiers de plus de cent mille travailleurs. En plus de cela, le système permet l’équité entre les fonctionnaires. Aujourd’hui, quand on demande de débloquer la paie mensuelle de tous ceux qui ont deux ans d’exercice, par exemple, la machine calcule et ne cherche pas à savoir qui est tel bord politique. Aujourd’hui, c’est grâce à cette réforme que nous avons été désignés meilleure administration. Je demande aux Ivoiriens, que chacun travaille là où il est. Il faut qu’il ait l’amour du travail et il sera récompensé.

Interview réalisée par Raphaël Tanoh

Leg : Dr Ibrahim Lokpo demande aux Ivoiriens d’avoir l’amour du travail.